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沙钢集团东北特钢公司疫情防控再部署、再细化、再落实
发布时间: 2020-02-02 来源:东北特钢 浏览人数:2943
 

        面对新型冠状病毒感染的肺炎疫情的严峻形势,沙钢集团东北特钢公司高度重视疫情防控工作,切实把思想和行动统一到习近平总书记的重要指示精神上来,对公司疫情防控工作进行再部署、再动员,强调认识再提高、措施再细化、责任再落实,全力投入疫情防控阻击战。

 

东北特钢关于进一步细化强化疫情防控措施的通知

各单位:
根据新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控需要,经集团公司疫情防控领导小组研究决定,对集团公司疫情防控措施进一步强化细化,要求如下:
一、 进一步强化干部职工防护意识,细化落实各项防护措施
做好个人防护是有效防控疫情的关键环节,是干部职工对自己、对他人、对社会负责任的具体体现。要求干部职工严格要求自己,无论是上下班途中,还是在工作岗位都必须佩戴口罩,乘坐班车、地铁、公交、轻轨等公共交通工具还要佩戴手套。用过的口罩、手套要按防疫要求处理,严防二次污染。
二、 在做好人员排查登记的基础上,对每日上岗人员至少测试体温一次,有发热、咳嗽症状的干部职工要居家隔离观察
干部职工要时刻关注自己身体状况,出现发热、咳嗽等症状的要自觉在家隔离观察。针对干部职工上班和外来人员入厂,东特股份从两个方面做好入厂人员体温测试:一是从大连市内乘班车入厂的干部职工,由物流公司负责,在干部职工上班车前测试体温。经轻轨站测试体温后,转乘班车入厂的可不再重复测试体温。二是自驾上班的干部职工和外来人员入厂,由武装保卫处门卫负责测试体温。测温设备由东特股份安排落实。抚顺特钢、非钢板块子公司、大连市内的国贸公司以及集团所属各单位的驻外机构,均要结合本单位实际,保证每日对入厂(或办公区域)人员至少测试体温一次。测试体温发现有发热等症状的要禁止入厂。各单位还需配备体温计,工作期间出现发热症状的要劝离岗位,居家隔离。
三、 采取取餐和分时段用餐等方式,有效分流用餐人员,避免在食堂集中用餐
1、 取餐方式。鉴于一次性餐盒的资源紧张,要求集团、基地、分厂(含辅助单位)三级机关管理人员要自带餐盒,自行或派代表去食堂取餐,回办公室、会议室分散用餐。其它岗位人员可自行或派代表去食堂取餐,由食堂提供一次性餐盒。
2、 分段用餐。对于需要在食堂用餐的,在保证一个餐桌一人就餐的前提下,方可在食堂就餐,否则需取走就餐。用餐时间在规定范围内由各单位自行掌握。疫情防控期间食堂可将用餐时间适当延长。
3、无论是取餐还是分段用餐,除用餐时间外,其它时间均必须佩戴口罩。
四、强化对外来车辆、人员的管理,严格进行排查、登记和测试体温,个人防护齐全方可放行
对于外来车辆、人员,入厂前进行排查、登记,确认未去过或途径武汉或湖北地区等重要疫情区域,且未接触过确诊病人,并进行体温测试无发热、咳嗽等症状,佩戴好口罩等防护用具方可放行。登记信息按当地政府要求格式每日上报,登沙河疫情防控领导小组要求格式附后,其它区域单位可参考。
五、东特股份每日做好大连基地出勤人员统计,报送登沙河街道。集团公司其它单位按属地政府要求执行。
 

   东北特殊钢集团股份有限公司
二O二O年一月三十一日

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